
一)公司的經(jīng)營數(shù)據(jù)真的像你想的一樣好嗎?
A和B兩家公司都是做化妝品電商的平臺(tái),他們幾乎在同一時(shí)間啟動(dòng)公司,在各自的公司運(yùn)作半年以后,作為同行他們坐到一起交流數(shù)據(jù)和經(jīng)營心得。
“我們前半年一共有20000個(gè)用戶注冊(cè)了。”A公司說。
“我們前半年一共有30000個(gè)用戶注冊(cè)!”B公司說。
那么,A和B兩家公司誰經(jīng)營的更好呢?(注冊(cè)用戶數(shù)高的公司,獲取新用戶做的更好)
“我們的20000個(gè)注冊(cè)里可是有18000個(gè)下單用戶。”A公司說。
“我們的30000個(gè)注冊(cè)里下單的只有15000個(gè)。”B公司說。
A好還是B好?(下單用戶數(shù)高的公司,注冊(cè)到下單的轉(zhuǎn)化過程做的更好)
“但是這18000個(gè)前半年下過單的客戶在上個(gè)月還下單的只有5000個(gè)了。”A公司說。
“我們的15000個(gè)里上個(gè)月還在下單的有10000個(gè)。”B公司說。
A好還是B好?(在最近一個(gè)月下單用戶數(shù)高的,能說明留存做得好嗎?)
“我們留下的這5000個(gè)都是最早幾個(gè)月就獲取的還在繼續(xù)下單的客戶。”A公司說。
“我們這10000個(gè)下單的都是上個(gè)月最新獲取的客戶。”B公司說。
A好還是B好?
實(shí)際情況是,A公司的新增做的不如B公司,而B公司的留存做的不如A公司。那么作為創(chuàng)業(yè)者或投資人,如果非要選擇的話,A公司是優(yōu)于B公司的。因?yàn)樵谝患以缙诠荆a(chǎn)品和用戶留存的重要性是優(yōu)于其他的,如果留存做的足夠好,只要掌握了用戶增長的方式方法,那么總能夠厚積薄發(fā)。但如果只有增長、沒有留存,那很可能永遠(yuǎn)都抓不住用戶的痛點(diǎn),最后什么都不剩。就好像B公司,一共18000個(gè)下過單的用戶,上個(gè)月剩下10000個(gè),但這10000個(gè)又都是上個(gè)月剛剛新增的下單用戶,那么很可能發(fā)生的情況是,到了再下個(gè)月,這10000家也不見了。而A公司至少還會(huì)持續(xù)的有5000左右的下單用戶。

如上圖,藍(lán)色為合理的留存變化,最終平緩的維持在一個(gè)水平,而紅色為非常糟糕的需要盡快改變的情況,隨著時(shí)間的延長,所有的客戶都會(huì)流失。結(jié)合我們?cè)谙盗幸?“早知道這些我的公司就不會(huì)死”系列(一):CAC、LTV、PBP - Everything about a startup - 知乎專欄)中提到的,前一種的LTV(用戶終身價(jià)值)要比后一種,不知道高到哪里去了。
當(dāng)然,這里基本只考慮了用戶獲取和留存的情況,實(shí)際上如果真的要比較兩家公司,還有更多的交易數(shù)據(jù)維度等。比如每個(gè)客戶的客單價(jià)是多少,采購頻次如何,交付時(shí)間多長等等(根據(jù)上面我們分析的數(shù)據(jù),想想看,客單價(jià)高就真的一定更好嗎?是否可能有某幾家客單價(jià)幾萬,而剩下的客單價(jià)幾塊的情況?)。
所以數(shù)據(jù)是會(huì)騙人的,尤其是平均數(shù)據(jù)(真實(shí)世界會(huì)有用戶每個(gè)月下單2.5次嗎?很可能是兩個(gè)分別下單1次和4次的客戶而已),一個(gè)中等的平均的用戶畫像其實(shí)完全是用數(shù)據(jù)創(chuàng)造出來的虛幻的形象。要真正從數(shù)據(jù)層面掌握一家公司的情況,就要把數(shù)據(jù)不斷地分組和細(xì)分,而投資人最常用的一個(gè)分析工具就叫做“Cohort Analysis”(分組分析或同期群分析)。
Cohort其實(shí)是一個(gè)組群的意思,所以Cohort Analysis就是分組分析。而在創(chuàng)投圈里,最常用到的一種Cohort Analysis就是按照不同時(shí)期進(jìn)入的用戶,分別考察其后續(xù)的行為情況(比如分別統(tǒng)計(jì)第一個(gè)月、第二個(gè)月、第三個(gè)月……獲取的新客戶在后續(xù)幾個(gè)月的下單情況),所以又可以叫做同期群分析。
二)使用Cohort Analysis剖析你的數(shù)據(jù)
在中文互聯(lián)網(wǎng)世界里,詳細(xì)介紹Cohort Analysis的文章少得可憐,而這個(gè)工具又是最常用、最易用、最必用的工具,所以下面就給大家具體介紹該如何理解和使用它。

上圖是一個(gè)最典型的Cohort Analysis表格。其中第一列為自然月份的排列(按照月份為維度一般是投資人會(huì)看的時(shí)間長度,建議創(chuàng)業(yè)公司內(nèi)部都按照周為維度來監(jiān)測數(shù)據(jù)),第二列為對(duì)應(yīng)每個(gè)自然月的新增用戶數(shù),右側(cè)的表格為當(dāng)月新增的用戶數(shù)在后續(xù)每個(gè)月的留存情況。比如1月公司新增用戶80個(gè),在當(dāng)月流失2個(gè)剩余78個(gè)(流失和留存的定義每個(gè)公司都可能不同,根據(jù)不同定義,也可能第一個(gè)月的留存都是100%),在2月又流失了3個(gè)還剩下75個(gè),以此類推。所以比如3月份的總下單用戶數(shù)是261,其實(shí)是由1月新增還剩下的72個(gè),2月新增還剩下的86個(gè),和3月剛剛新增的103個(gè)組成的。

上圖是根據(jù)第一個(gè)表格中的留存數(shù)據(jù)計(jì)算的留存率。這里可以注意到,圖2把圖1的表格左右倒置了一下,而且這里表格中的時(shí)間從1月、2月、3月……改為了0、1、2……第一張表格中的1月、2月等為自然月,而這里則是間隔的月份。0代表當(dāng)月,1代表1個(gè)月之后,以此類推。所以根據(jù)這張表格:
1)橫向比較,可以看出每月新增用戶在后續(xù)各月的留存率情況。
2)縱向比較,可以看出不同月份新增用戶,分別在當(dāng)月、下個(gè)月、下下個(gè)月等的留存表現(xiàn)如何。
對(duì)應(yīng)這兩點(diǎn)一家好的公司應(yīng)該看到的趨勢是:
1)橫向的留存數(shù)據(jù)最終會(huì)在某個(gè)月份之后停留在一個(gè)固定的留存率上,比如某個(gè)月獲取的100個(gè)用戶,在半年后每個(gè)月的留存率都穩(wěn)定在60%,這就說明這批用戶是穩(wěn)定留存下來的,不然如果留存率是一直下降的(哪怕下降的速度很慢),也會(huì)在之后的某個(gè)月份歸零,也就是說不管新增多少用戶,最終都一個(gè)都剩不下。
2)縱向的留存數(shù)據(jù)應(yīng)該是越來越好的。因?yàn)楣竞蛣?chuàng)始團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)該不斷的根據(jù)歷史情況改進(jìn)產(chǎn)品和體驗(yàn)等,所以越后加入的用戶,應(yīng)該能享受到越好的產(chǎn)品和服務(wù),后續(xù)幾個(gè)月的留存率就應(yīng)該更高。
對(duì)比以上兩點(diǎn)和表格中的數(shù)據(jù),可以看到我們上面用來舉例的這家公司做的還不足夠好。

上圖是根據(jù)留存數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)化的流失率的表格,和留存率唯一不同的地方是,這個(gè)數(shù)據(jù)是根據(jù)前一個(gè)月的數(shù)據(jù)分別計(jì)算的流失率。比如我們留存率的表格中,1月新用戶在0個(gè)月的時(shí)候的留存率是97.5%,1個(gè)月之后的留存率是93.75%,而上圖中的流失率分別是2.5%和3.75%(而不是6.25%)。這樣組織數(shù)據(jù)可以讓我們更好的看到具體每個(gè)月的流失率的情況,也可以知道是哪個(gè)月做的最有問題。
上面就基本說清了用戶相關(guān)的Cohort Analysis該如何做,根據(jù)Cohort分析我們可以更好的知道一家公司具體的運(yùn)營情況,而且是分組的有時(shí)間延展性的。你可以看到每月的新增用戶數(shù)量的變化情況(是否在合理增長?),不同月份新增用戶在后續(xù)每個(gè)月的留存情況(留存率是否合理?是否有某個(gè)月的數(shù)據(jù)反常?比如可能某個(gè)月的新增渠道改變,造成新增用戶的質(zhì)量有差異,所以后續(xù)每月的流失率都下降更快),每個(gè)月的流失率情況(是否某個(gè)月因?yàn)樽隽耸裁磩?dòng)作而造成歷史用戶的流失率大幅上升?)等等。如果只看當(dāng)月的總用戶情況,那么上述這些問題都會(huì)被掩蓋,尤其是新增用戶數(shù)量大的時(shí)候,表面看起來公司用戶是在增長,但很可能全都是靠新增用戶拉動(dòng)的。
在42章經(jīng)(ID:MyFortyTwo)公號(hào)內(nèi)回復(fù)關(guān)鍵字“Cohort”(并給本文點(diǎn)贊吧 :P)可下載包括上述三張表格的Cohort Analysis的模板,只要加入不同的初始數(shù)據(jù)就可以直接得到留存率、流失率的分月結(jié)果。(Credit to Christoph Janz)
三)進(jìn)階版Cohort Analysis
Cohort Analysis用于用戶分析的情況基本在上面已經(jīng)說清了,但其實(shí)根據(jù)分組分析的特性,Cohort Analysis還有非常多其他的用法。
比如對(duì)于一般公司來說,當(dāng)月的收入其實(shí)可以拆為:總下單用戶數(shù)*每個(gè)用戶的下單次數(shù)*單次的客單價(jià)。(比如當(dāng)月有300個(gè)用戶下單,平均每個(gè)客戶下單3次,平均單次客單價(jià)100元,那么當(dāng)月總收入就是90000元)這篇文章看到這里,以后每次看到“平均”兩個(gè)字,你就應(yīng)該警惕了。那么多客戶,平均3次和100元,但實(shí)際上不同客戶的情況呢?這里就也可以用Cohort Analysis來判斷。比如1月獲取的客戶,在1月下單的次數(shù)是2次,2月下單的次數(shù)是3次,3月下單的次數(shù)是4次,那么在cohort表格中,我們就可以用下單次數(shù)來替換留存率和流失率所對(duì)應(yīng)的位置。

于是就得出上方表格所示的情況。同理,客單價(jià)也是可以分別對(duì)應(yīng)到不同的位置,就不再贅述了。所以,通過不同維度的Cohort Analysis,你可以看到用戶隨著留存時(shí)間的增加,是否與平臺(tái)建立了更深的關(guān)系?每個(gè)用戶是否會(huì)購買更多地次數(shù),或每次是否會(huì)購買更多的金額?這樣,最終每個(gè)月的銷售額都可以被分解到非常細(xì)的維度。
而且,除了按不同時(shí)間獲取的客戶來分類,還可以按照不同的行為分類,比如表格的第一列可以是當(dāng)月app瀏覽時(shí)間超過10小時(shí)的用戶,也可以是參與某種優(yōu)惠活動(dòng)的客戶等等,而右側(cè)表格可以監(jiān)測該用戶群體的各種行為情況,比如參與了優(yōu)惠活動(dòng)的客戶在后續(xù)幾個(gè)月的留存是否會(huì)更高?下單金額是否會(huì)更高?等等。總之,左側(cè)是按照某種定義區(qū)分的用戶群體,右側(cè)是這些用戶可被監(jiān)測的某種動(dòng)作。
所以,只有真正掌握了Cohort Analysis,才能夠?qū)菊鎸?shí)的運(yùn)營情況有更好的了解,而為了更好地使用Cohort Analysis,從一開始的數(shù)據(jù)監(jiān)測和組織結(jié)構(gòu)就要做好準(zhǔn)備。就像開爾文所說的:
“If you cannot measure it, you cannot improve it.”
你不能監(jiān)測的東西,也無從改善。